11月26日，鎮(zhèn)江丹徒法院黨組書(shū)記、院長(zhǎng)施吉祥親手向吳維庫(kù)教授頒發(fā)了聘書(shū)，正式聘請(qǐng)這位“陽(yáng)光心態(tài)”學(xué)說(shuō)創(chuàng)始人、清華大學(xué)經(jīng)濟(jì)管理學(xué)院戰(zhàn)略與政策系教授為該院文化建設(shè)的特邀顧問(wèn)。

 

在法院文化建設(shè)中，丹徒法院堅(jiān)持以人為本的基本原則，從精神文化、制度文化、行為文化和物質(zhì)文化等多方面進(jìn)行了積極探索，建立了特色而濃郁的文化氛圍，在推動(dòng)法院科學(xué)發(fā)展的同時(shí)，促進(jìn)了干警的身心健康。

 

聯(lián)合著名高校師資力量培養(yǎng)法官高尚的道德情操，就是該院加強(qiáng)文化建設(shè)的一條路子。該院已與清華大學(xué)、西北政法大學(xué)、南京大學(xué)等眾多知名高校建立了合作關(guān)系，定期邀請(qǐng)各領(lǐng)域資深學(xué)者來(lái)院講學(xué)，有效提升干警的綜合素質(zhì)。

 

兩年前，吳教授受邀至丹徒法院作了“陽(yáng)光心態(tài)”講座，受到干警一致好評(píng)。這次接受聘任的同時(shí)，吳維庫(kù)教授又與該院干警和丹徒區(qū)部分人大代表、政協(xié)委員分享了“陽(yáng)光心態(tài)”講座的下集——《情商與影響力》。

 

《情商與影響力》從認(rèn)識(shí)自身情緒、管理自己情緒、認(rèn)識(shí)他人情緒、管理人際關(guān)系和自我激勵(lì)等五個(gè)方面，告訴人們情商的重要性以及提高情商與影響力的途徑，從而做到管理好自己的情緒、處理好生活和工作中的人際關(guān)系。在吳教授如小橋流水、和風(fēng)細(xì)雨的講解中，干警們享受著藝術(shù)和科學(xué)，如沐浴春風(fēng)，啟迪了智慧，又蕩滌心靈塵埃。